Öppna program 

Under 2025 erbjuder vi nu två öppna program:

COACH2LEAD™ - online

COACH2LEAD IDROTT™ & MIND SKILLS

COACH2LEAD™ - Öppen kurs online

‘Telling ain’t Training’ versionen av Sveriges enda fullt ut evidensbaserad Ledarträning!  

COACH2LEAD™ är evidensbaserat till innehåll, design (för bästa möjliga transfer of training)  och vetenskapligt utvärderat med mer än goda resultat! (Om du kan hitta ett annat program i Sverige som är fullt ut evidensbaserat, får du gärna maila ett tips!)

SPECIALERBJUDANDE - KORTVERSION ONLINE

INTRODUKTIONS - WEBINARIUM Tisdag den 4:de februari klockan 16-17 via Zoom. Anmäl dig, maila: po@coach2lead.se 

Vill du ta del av ett program som bevisligen ger resultat på riktigt? Flera hundra chefer och ledare har lärt sig ett Coachande Ledarskap under åren och sedan skapat bättre prestationer och resultat med sina team!

Ökad produktivitet med 20%, samtidigt som sjuktalen halverats, redan år 1 är ett exempel!

Workshoparna inspireras av design thinking och ‘leadership hackathon’ - 4U - där vi -

  • Utforskar deltagarnas behov och problem

  • Utmanar antaganden och skapar nya idéer

  • Upptäcker lösningar och testar dom - på jobbet mellan workshops

  • Utvecklas tillsammans genom att dela erfarenheter och lärande

KORTPROGRAMMET körs som HYBRIDPROGRAM

  • Distanskurs: Läs lite, se en video, skriv en kort reflektion 

  • Workshops med realistiska övningar och peer coaching!

Den grundläggande kunskapsinhämtningen sker på distans genom lite läsning, videos och att du skriver kortare reflektioner mellan träningstillfällen - under workshoparna fördjupar vi reflektionerna, övar, återkopplar och fördjupar färdighetsträningen.

Syftet med denna ‘kortversion’ är att testa och jämföra resultatet mellan ett ‘traditionellt’ upplägg där hela programmet sker live i en lokal eller online via Zoom (6 timmar per modul). Kortversion betyder att vi träffas online under bara 2 timmar var fjärde vecka vid 6 tillfällen - i en mindre grupp (max 6 personer) och med fokus på att genomföra realistiska övningar vid varje tillfälle.

Deltagare som genomfört och utvärderat Coach2Lead online på Zoom är förvånade av hur bra det fungerar att hänga med och fokusera, även under en 6 timmars workshop! Men vi lärde oss också att 2-3 timmar per dag skapar bättre koncentration och inlärning.

Du spar tid och pengar!

LEDARTRÄNING ÄR VISSERLIGEN INTE ROCKET SCIENCE!

Men evidensbaserad ledarträning ger verkliga resultat i utvecklade ledarbeteenden!

Förutsatt att följande evidens ligger till grund för designen av programmet för att skapa bästa möjliga ‘transfer of training’:

  • Längre program med workshops fördelade över tid är mest effektiva och det tar cirka 5-6 månader att lära sig i ett coachande ledarskap (Grant, 2007, 2010). 

  • Använd flera metoder; som information, demonstrationer och framför allt avsiktliga realistiska övningar (Day et al., 2021b) med feedback (Day, 2011) 

  • Speciellt med fokus på praktiska övningar (Wexley & Latham, 2002), och om bara en metod används bör praktiska övningar väljas (Lacerenza et al., 2017).

  • AI kan inte ersätta den mänskliga kontakten, AI kan användas som komplement enligt AI-Experten Vilhelm von Ehrenheim på QA-Tech. Vid exempelvis inlärning, men för att utveckla ledarfärdigheter krävs realistiska övningar ‘face2face’ (i rummet eller online), då ledarskap uppstår mellan människor.

För att träningen skall fästa behöver deltagarna också stöd:

  • Från ledningen, chefer och deras team! För att testa nya lärdomar, omsätta teorier och modeller i verkligheten, samt coacha individer och team!

BEHOVSANALYS:

Sker genom 360-feedback inför programmet, och som utvärdering efter programmet (för de som vill) & kontinuerligt under programmet genom design thinking & leadership hackathon upplägget!

COACH2LEAD IDROTT & MIND SKILLS

Öppet program för föreningar i Stockholm med omnejd med start i mars 2025.

INTRODUKTIONS - WEBINARIUM Onsdagen den 12:de februari klockan 16-17 via Zoom. Anmäl dig, maila: po@coach2lead.se 

Ledarutvecklingsprogrammet COACH2LEAD IDROTT riktar sig till tränare och ledare och hämtar sin teoretiska grund inom ledarskaps- och motivationsforskningen, coaching-, inlärnings-, prestationspsykologin och kognitiv beteendevetenskap. 

Den idrottspsykologiska delen - MIND SKILLS - riktar sig till tränare, ledare  och även aktiva och hämtar sin teoretiska grund inom prestations- och inlärningspsykologi, mental tuffhetsträning och kognitiv beteendevetenskap.

Det övergripande målet med COACH2LEAD IDROTT och MIND SKILLS är att ge dig som coach verktyg att hjälpa dina adepter att komma åt hela sin potential.

COACH2LEAD IDROTT består av 6 moduler á 4 timmar och 4 moduler á 3 timmar för MIND SKILLS. Under 2023 och 2024 har programmet delats upp över 4 fredagar (MIND SKILLS) och fyra lördagar då vi kört 1,5 modul av COACH2LEAD IDROTT.

Ytterligare fördjupningsmoduler och tilläggstjänster som 'Gå & Se Coaching' (observation under träning eller tävling med uppföljande coachingsamtal), handledning för mindre grupp av ledare och tränare, eller för ett team eller lag (underlättar lärande mellan idrottare och har tillämpats i flera landslag som exempelvis Freestyle Landslaget på skidor, MMA-Landslaget och Boxningslandslaget.

BEHOVSANALYS & UTVÄRDERING 

Behovsanalys inför ledarcoaching, ledarskapsutveckling, team coaching och organisationsutveckling är tilläggstjänster vi erbjuder:

På individnivå med hjälp av 360-ledarenkäter, intervjuer och eller observationer. 

På organisations- och teamnivå genom medarbetarundersökningar,  intervjuer och eller observationer. Har ni redan behovsanalysen klar för er behöver vi information om vad ni ser som era behov på organisations, team och individnivå inför inledande coachingsamtal och inriktning på övningar etc under modulerna. 

Efter genomförda insatser bistår vi gärna med utvärdering på individ och organisationsnivå (med stöd av samma metoder som vid behovsanalyserna). 

Bli en bättre ledare!

Kontakta oss för skräddarsydd ledarträning, coaching eller organisationsutveckling som hjälper dig eller er att nå dina och era mål.

SKRÄDDARSYDDA PROJEKT

Vi skräddarsyr även utvecklingsprojekt utifrån era behov. Exempel på genomförda utvecklingsprojekt är:

Medarbetarundersökning - analys - handlingsplan - genomförande.

Processkartläggning och processutveckling.

Utveckla en coachingkultur - evidensbaserat (Lindvall, 2005, 2014, 2016, 2022).

Vill du utvecklas som ledare, tränare eller idrottare, ta kontakt!

Referenser

Utveckling på riktigt är vad vi levererar enligt ledare inom näringsliv, offentlig förvaltning och idrotten!

Svetlana Alexeeva

"Jag rekommenderar varmt Po som coach för hans expertis inom ledarskapsutveckling och en unik förmåga att förstå individuella behov och skräddarsy sitt coachande tillvägagångssätt därefter."

Mats Selling, Senior Konsult på 3S
“Din utbildning i Coachande Ledarskap var en av få utbildningar som verkligen gjorde skillnad!”
Conny Henriksson VD, Oilmek
"Coach2Lead är den bästa utbildning jag gått"!
Jonas Elling, Polismyndigheten
"Coach2Lead är ett mycket effektivt  sätt att utveckla både ledarskap och medarbetare. Det har hjälpt oss att få fram det bästa hos varje chef och medarbetare."
Ivan Sundström, styrelseordförande i Sundström Safety

"Ledarskapsutveckling som gör verklig skillnad! Du får träning i hur du kan utveckla ditt ledarskap på ett sätt som ger resultat i form av ökad motivation och ansvarstagande i organisationen och som kan mätas genom ökad produktivitet och frisknärvaro!" 

Anders Jonell, landslagsåkare 1993-1998, numera ägare och konsult i Autopista. 
“Po observerade, lyssnade och ställde frågor… vi lärde oss saker som jag fortfarande har nytta av. Privat och i jobbet.” 

Per Edelholm, Täby Sim. 

“Coach2Lead Idrott är det utmärkta exemplet på ett program som förmår att omvandla teoretisk kunskap till praktiska verktyg. Coach2Lead är enskilt den utbildning som betytt mest för mig som coach och person. Motivationsnivån i grupperna jag arbetar i idag är starkare än före utbildningen. Klimatet är bättre och mer uppgiftsorienterat”.

Jocke Lundgren, Polismyndigheten
“En av de mest transformerande kurserna jag genomfört! Rekommenderas till alla!”